“Mudah-mudahan Kanwil Sulsel semakin hari semakin baik. Saya yakin seluruh yang hadir ini adalah orang-orang yang mau bekerja secara jujur dan ikhlas,” lanjutnya
Hal senada juga disampaikan oleh Kepala Divisi Administrasi Indah Rahayuningsih. Menurutnya dalam pembangunan ZI kita harus memahami dan pedomani Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (Permenpan RB) No 90/2021 tentang Pembangunan dan Evaluasi ZI menuju WBK dan WBBM di Instansi Pemerintah.
“Untuk meraih WBBM tentulah tidak mudah sehingga semua pegawai harus terlibat, tanpa kepedulian pegawai, yakinlah, ktia tidak akan mampu meraih WBBM,” terang Indah.
Untuk itu, demi kelancaran pembangunan ZI, Indah meminta dukungan seluruh pegawai. “Pertahankan integritas kalian. Mudah-mudahan melalui pertemuan ini, program – program pembangunan ZI menuju WBK dan WBBM Kanwil Sulsel dapat berjalan dengan maksimal,” pesan Indah.
Kegiatan dilanjutkan dengan pemaparan dan penguatan dari seluruh Tim Pokok Kerja (Pokja) yang terdiri area : 1) Manajemen Perubahan; 2) Penataan Tata Laksana; 3) Penataan Sistem Manajemen Sumber Daya Manusia; 4) Penguatan Akuntabilitas Kinerja; 5) Penguatan Pengawasan; dan 6) Peningkatan Kualitas Pelayanan Publik.
Hadir pula dalam rapat ini Kepala Divisi Keimigrasian Jaya Saputra, Kepala Divisi Pelayanan Hukum dan HAM Hernadi, dan seluruh tim pembangunan ZI Kanwil Sulsel.
